CNC-Mechaniker/in (m/w/d) 100%
Möchtest du ein Teil eines Teams sein mit sinnbildnem Hintergrund:
Das Sind Ihre Aufgaben:
- Einrichten, Bedienen und Überwachen von CNC-gesteuerten Langdreh- und Fräsmaschinen
- Bereitstellen von Werkzeugen, Kontrollmitteln und Vorrichtungen gemäss Anweisungen
- Termin- und sachgerechte Abarbeitung nach Fertigungsaufträgen, Prüfanweisungen und Zeichnungen
- Reinigen von Maschinen und Ausführen einfacher Wartungsarbeiten
- Durchführung der In Prozessprüfungen gemäss Q-Dokumenten
- Korrektes und vollständiges Ausfüllen der Produktionsunterlagen nach GDP
- Kennen und Befolgen der Richtlinien bezüglich Verhaltenskodex, Ethik- und Compliance-Programmen sowie anderer relevanter Regelungen
Dabei Berichten Sie An:
Manufacturing Supervisor
Das Bringen Sie Mit:
- Abgeschlossen Ausbildung als Produktionsmechaniker oder Polymechaniker EFZ oder mehrjährige CNC-Erfahrung
- 2-3 Jahre praktische Erfahrung mit Langdreh- und Fräsmaschinen
- Fliessende Deutschkenntnisse
- Saubere und Selbstständige Arbeitsweise
Das Bieten Wir Ihnen:
- Modernste Maschinen in allen Fachgebieten
- Karriereentwicklung national und international, unterstützt durch JABIL
- Gesundheit: Zuschüsse für Fitnessprogramme und Krankenkassenrabatte
- Großzügiger Elternurlaub
- Quartalsweise Bonusauszahlungen
- Zusätzliche Urlaubstage und viele weitere Vorteile
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen online! Sagen Sie JA zu Jabil und JA zu einer neuen Herausforderung!
Jabil, including its subsidiaries, is an equal opportunity employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, sexual orientation, gender identity, age, disability, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by law.
If you are a qualified individual with a disability, you have the right to request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access Jabil.com/Careers site as a result of your disability. You can request a reasonable accommodation by sending an e-mail to Always_Accessible@Jabil.com with the nature of your request and contact information. Please do not direct any other general employment related questions to this e-mail. Please note that only those inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to.